1/ Réfléchir

Une réflexion stratégique en vue de la création d’une marque responsable ou de sa valorisation.

Au cours de leur mission de quelques  jours nos conseillers rencontrent plusieurs de vos collaborateurs de haut niveau et se fondent dans la culture de votre entreprise avec pour objectif de :  

• Comprendre votre histoire, les valeurs de votre passé
• Comprendre vos ambitions de responsabilités pour les uniformiser au plus haut niveau de la hiérarchie
• Harmoniser votre passé et vos ambitions responsables pour en retirer les principaux axes de votre nouvelle marque RSE

De cette nouvelle unité, issue du passé, ancrée dans le présent se dégage force, justesse et cohérence, pour concrétiser : S’ENGAGER.

3/ Raconter

Dans un récit de vérité, nous accompagnons votre engagement et nous lui donnons une dimension concrète sur la durée.

Dans ce même souci de vérité nous organisons des évènements qui ont vocation à valoriser vos ambitions de responsabilité.

A mesure que vos démarches prennent de l’ampleur, que votre mutation s’amorce, nous faisons grandir votre discours, en interne auprès de vos collaborateurs, en externe, auprès de vos partenaires, de vos clients, du monde politique ou du grand public. 

Vous êtes maître de votre nouvelle histoire :  création de médias internes puissants, sur les modèles des grandes rédactions de télévision, formation de vos collaborateurs aux nouvelles méthodes de communication responsable, croissance de la marque employeur, plus de sens à votre raison d’être…

Ensemble nous trouverons la juste stratégie pour vous mettre en lumière dans le nouveau monde de la responsabilité.